APPROCHE MANAGÉRIALE
Se donner les moyens d’une nouvelle dynamique professionnelle, en développant sa posture de manager
Cabinet de conseils en ressources humaines
Les questions à se poser...
MON STYLE
Sauriez-vous définir votre propre style managérial ?
Est-il plutôt affirmé ? discret ? directif ? délégatif ? collaboratif ? consensuel ? free style ? assertif ?
L’utilisez-vous à bon escient pour encourager et impliquer vos équipes ? dans toute situation ?
MES RITUELS
Savez-vous dynamiser et diversifier vos rituels managériaux ou l’animation de vos réunions ?
MON CADRAGE
Etes-vous à l’aise dans les situations nécessitant cadrage ou recadrage ?
Nombreuses sont les personnes qui reproduisent la manière dont leurs propres managers ont fait avec eux.
Mais comment ouvrir son propre champ d’action pour stimuler davantage l’appropriation, l’autonomie, la motivation et l’engagement de ses équipes ?
Comment rester convaincant.e et apprécié.e, tout en naviguant dans un monde en perpétuels changements ?
L'oFfre d'happy happen
HAPPY HAPPEN met à votre disposition différents tests et outils qui vous permettront de vous situer et d’évaluer la pertinence de vos actions dans votre quotidien professionnel.
Vous pourrez ensuite bénéficier d’un format adapté à vos besoins en mode coaching ou formation, pour développer et/ou ajuster votre boîte à outils managériale.
Pour plus de précisions : contactez-nous !
Nous parlerons de VOS BESOINS et vous expliquerons nos OFFRES D’ACCOMPAGNEMENT. Nous pourrons également vous faire découvrir nos BUREAUX et nos actions en faveur de l’ACCESSIBILITE pour toutes et tous ».
